Офис
  • Пермь
Опыт работы
  • 3-6 лет
Занятость
  • Полная
  • Полный день

Обязанности

  • Контроль полного цикла кадрового делопроизводства - приема, перевода, увольнения сотрудников, оформления отпусков, командировок;
  • Формирование и ведение штатного расписания;
  • Экспертиза первичных документов, служебных записок и др., формирование заявок на прием;
  • Консультирование сотрудников по кадровым вопросам, по процессам hr-службы;
  • Проверка табелей учета рабочего времени;
  • Формирование отчетности - как по унифицированным формам, так и в различных разрезах по запросам;
  • Участие в разработке и актуализации локальных нормативных актов;
  • Участие в автоматизации бизнес-процессов кадровой службы.

Требования

  • Отличное знание трудового законодательства.
  • Опыт ведения кадрового делопроизводства в крупных компаниях (с численностью более 500 человек), желателен опыт работы в распределенной структуре с обособленными подразделениями.
  • Продвинутые навыки работы в офисных программах, электронного документоборота.
  • Знание 1С: ЗУП 8.2, 8.3.
  • Клиентоориентированность, доброжелательность, самостоятельность и организованность, готовность к нестандартным задачам и нацеленность на результат.

Условия

  • Мы предлагаем работу в самой интересной и перспективной сфере – IT; нетривиальные задачи, прекрасный коллектив: умные, весёлые, профессиональные люди в окружении.
  • Уровень заработной платы – по договоренности, желательно указывать в резюме или сопроводительном письме уровень зарплатных ожиданий.
  • Всё, конечно, «белое», социальные гарантии в соответствии с законодательством.
  • Расширенный компенсационный пакет - ДМС, компенсация фитнеса, обучения иностранному языку.
  • Офис рядом с ТЦ "Горный Хрусталь", удобная транспортная развязка в шаговой доступности.

Откликнуться на hh.ru

Присоединиться к команде

Ксения Глаева